30% Club在2010年於英國成立,旨在令上市公司董事會的董事組成成分有30%為女性成員。近日,該會美國分支慶祝設立四週年,並宣布會內72間成員公司,已經達到董事局成員30%為女性的目標。

30% Club美國分支主席Kiersten Barnet指,企業現時運用不同策略,確保女性聲音得以表達;其中的方法包括,聘請獵頭公司(而非現有董事之相識)搜尋董事,以及不再只尋找現任或曾任行政總裁之人選而開放挑選高層職位如首席財務官或專業部門主管。

30% Club在香港亦有分支,據其2017的報告指,香港上市公司董事會中女性成員佔比為13.3%。

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